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취업준비자 86% “올 하반기 공기업 도전한다”… 한전 제일 선호해



취업준비자의 10명 중 8명 이상은 올 하반기에 공기업에 지원했거나 지원할 계획이 있는 것으로 나타났다.

   

취업포털 인크루트(대표 이광석)는 자사 회원 1297명을 대상으로 진행한 공기업 입사 지원 계획’ 설문조사 결과를 이같이 21(발표했다. 

   

먼저 응답자들에게 이번 하반기 공채에 공기업에 지원할 계획이 있는지를 물었다그 결과 향후 원하는 기업의 채용이 시작되면 지원할 것이라고 밝힌 지원자가 65%로 가장 많은 것으로 나타났다. ‘이미 지원했다(지원 중이다)’고 밝힌 응답자도 21%로 적지 않았다한편, ‘지원하지 않았고향후 지원할 계획도 없다고 밝힌 비율은 14%에 그쳤다.


본격적인 공채시즌으로 알려진 9월이 아직 지나지 않았음에도 불구하고공기업 지원자들이 밝힌 지금까지의 지원 횟수는 평균 4.1개 사에 달했다이어 민간 사기업 대비 공기업 예상 지원 횟수에 대해 묻자 40%가 ‘(민간 사기업보다더 많이 지원할 것이라고 밝혔고이와 비슷한 수준인 39%가 유사한 수준으로 지원할 것이라고 응답했다 

   

블라인드 채용의 이슈화가 공기업 선호도에 영향을 미치지는 않았을까공기업 지원의향이 있는 응답자들을 대상으로 블라인드 채용의 도입이 공기업 입사 지원 결정에 얼마나 영향을 끼쳤는지를 물었다그 결과 영향을 받았다고 답한 비율은 무려 64%에 달했는데이 중 17%는 절대적인 영향을 미쳤다고 고백했다.

   

올 하반기에 입사 지원을 했거나 향후 지원할 의향이 있는 공기업 투표(복수응답)에서는 270표를 받은 한국전력공사가 7%의 압도적인 응답률로 1위를 차지했다. 2순위 그룹으로는 각각 5%씩의 응답률을 기록한 한국관광공사(213인천국제공항공사(210한국도로공사(197한국가스공사(191)가 나란히 랭크됐다이어 한국수자원공사(4%, 176한국토지주택공사(4%, 168한국마사회(4%, 153한국수력원자력(4%, 147등이 후순위에 들었다. 

   

한편, ‘구직자로서 공기업이 갖는 가장 큰 매력을 묻는 질문에절반에 가까운 응답자가 안정성(48%)’을 지목했다. ‘보수 및 복지혜택이나 근무여건은 각각 31%, 14%의 응답률을 기록했다. ‘공정한 채용절차를 매력요인으로 꼽은 응답자는 2%에 그쳤다. 

   

공기업 입사 지원 시 가장 걱정 혹은 우려되는 요소에 대해 물은 질문에는, ‘NCS 및 블라인드 채용 준비가 부담된다는 의견이 22%로 가장 높게 나타났으며공공기관 지방 이전 등으로 인한 탓인지 근무지역이 가장 우려된다는 응답자도 19%로 높았다이어 응답자들은 조직문화(15%) 자기계발(13%) 채용비리 이슈(12%) 초임연봉 문제(11%) 등도 공기업 지원에 있어 우려하고 있는 것으로 밝혀졌다.


▶에듀동아 유태관인턴 기자 edudonga@donga.com 
위 기사의 법적인 책임과 권한은 에듀동아에 있습니다. 

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